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Die Stadt Asperg (ca. 13.500 Einwohner) ist ein beliebter Wohnort im Kreis Ludwigsburg. Sie ist bekannt für ihre sehr guten Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, vielfältige Freizeitmöglichkeiten und Kulturangebote sowie für eine ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr und das überörtliche Straßenverkehrsnetz.

Als attraktiver Arbeitgeber bietet die Stadt Asperg Arbeitsplätze in verschiedenen Bereichen.

Derzeit suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Ordnungsamt eine/n

Integrationsmanager/in (m/w/d).

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • Die zentrale Anlauf- und Beratungsstelle in allen Fragen zum Thema Integration der Stadt Asperg für geflüchtete Menschen und interne sowie externe Ansprechpartner,
  • die Betreuung, Koordination und Organisation von persönlichen Angelegenheiten der geflüchteten Menschen, wie der Kontakt zu Behörden, Ärzten, Banken, Kindergärten und Schulen,
  • die Koordination des ehrenamtlichen Engagements im Bereich Asyl/Flüchtlingsarbeit,
  • die Information der geflüchteten Menschen zum Thema Integration und zu speziellen Beratungsangeboten,
  • die Sozialbetreuung in den Unterkünften.

Die genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Wir erwarten:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung,
  • Erfahrung im Umgang mit geflüchteten Menschen und Berufserfahrung im Bereich Asyl/Flüchtlingsarbeit und Integration sind von Vorteil,
  • sehr gute PC-Kenntnisse in allen gängigen Office-Programmen,
  • eine hohe soziale Kompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit,
  • ein freundliches und sicheres Auftreten, 
  • sehr gute organisatorische Fähigkeiten,
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch außerhalb der üblichen Sprechzeiten,
  • Führerschein Klasse B.

Wir bieten:

  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit,
  • einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten,
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie
  • Zuschuss zum ÖPNV
  • eine Eingruppierung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bis EG 8 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte besonders berücksichtigt. Die Stadt Asperg setzt sich für Chancengleichheit
ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem
Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis Mittwoch, den 31. Mai 2023
über unser Bewerbungs-Portal unter www.asperg.de oder per E- Mail an personalamt@asperg.de.

Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Ordnungsamtsleiter Marcel Schaich, Telefonnummer 07141/269-240 oder per Mail an m.schaich@asperg.de. Bei tarifrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau
Anja Lesch Telefonnummer 07141/269-260 oder per eMail an a.lesch@asperg.de.

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